Por: SentiLecto

El Corte Inglés estudia una estrategia para enfrentar el impacto de la pandemia que pasa, entre otras cosas, por hacer un recorte de plantilla que afectaría a 3.000 personas.

«El objetivo es adaptarse a las nuevas circunstancias y adecuar los recursos de la empresa a las necesidades actuales», según confirmaron fuentes cercanas.

El grupo de grandes despensas, que tiene en plantilla a unas 90.000 personas, convocó una reunión para mañana con los sindicatos, a los que se va a plantear una estrategia voluntaria de reordenación de la plantilla.

Al margen de las dimensiones de la plantilla, incidió en la relevancia de la especialización y de perfiles novedosos para atender el mundo digital, los tributos de nueva generación o los avances en imposición medioambiental.En todo caso, cree que está «fuera de lugar» plantear la necesidad de que tiene que doblar la plantilla, ya que en el año 2021 «las necesidades de las administraciones impositivas son otras».

Fuente: El Mundo

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La historia de esta noticia a partir de noticias previas:
>EL Corte Inglés planifica un recorte de plantilla que va a afectar a 3.000 personas
>>>>>AEAT estima un déficit de plantilla del 20% respecto a grandes países y prevé 30.000 efectivos a medio plazo – February 23, 2021 (EuropaPress)

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