LG renueva por décimo año consecutivo su Programa Healthy para trabajadores

Por: SentiLecto

El lugar de trabajo es un escenario ideal para satisfacer las demandas de la población española en el cuidado de su salud, ya que, cada día nos inquieta más el balance entre vida personal y profesional, como demuestran numerosos estudios. LG Electronics, que en 2017, adicionalmente, ha acordado triplicar la inversión con la construcción de un gimnasio y la ampliación de este programa, con más de 5.000 horas de actividades deportivas, divulgación y formación en nutrición, alimentación y deporte, vino haciéndolo a lo largo de la última decenio a través de su Plan de Fomento del Empleo Saludable, ‘Healthy’, en beneficio de las costumbres de vida y la conciliación laboral de todos sus trabajadores.

“Los trabajadores constituyen el principal activo de su organización”, suelen mencionar “Las empresas “. En LG nos volcamos por hacerlo real, y por ello invertimos de forma activa en nuestros trabajadores, a través de programas dedicados a mejorar su bienestar y desarrollo profesional. Como invertimos en el futuro, así es ”, asegura Juan Tinoco, Director de Recursos Humanos de LG Iberia.

Y es que invertir en la salud y bienestar de los trabajadores repercute de modo directo en la productividad laboral. Cuando se descuidan, así las consecuencias económicas resultan alarmantes. Según la OMS, solo las dificultades de salud mental asociados al ambiente de trabajo generan anualmente unas pérdidas mundiales de 1.000 millones de euros. De hecho, la salud y el bienestar desempeñan un papel clave en nuestra vida. Hábitos como dormir ocho horas, pasar tiempo con la familia o realizar ejercicio son de vital relevancia para llevar un ritmo adecuado y sentirse a gusto con uno mismo. En el caso de España, la alimentación y el cumplimiento de ejercicio representan las inquietudes más crecientes de los españoles en los últimos tres años, según datos del último estudio llevado a cabo por la asesora GfK.

El de anoche ha sido el último pase antes de la final, y han participado obras como “El alquiler”, de Pablo Gómez Castro, en el que Javier Rey y Manuela Vellés interpretan a una pareja que, tras años pretendiendo adoptar en España, acuerdan ser papás a través de la maternidad subrogada. Por otro lado, “Etiqueta Negra”, de David Vergés, cuenta la historia de amor entre Erik , el recaudador del turno de noche de un gasolinera, y Alex , una clienta que últimamente pasa por ahí asiduamente. Este último corto cuenta también con la participación de Macarena Gómez.El de anoche ha sido el último pase antes de la final, y han participado obras como “El alquiler”, de Pablo Gómez Castro, en el que Javier Rey y Manuela Vellés interpretan a una pareja que, tras años pretendiendo adoptar en España, acuerdan ser papás a través de la maternidad subrogada. Por otro lado, “Etiqueta Negra”, de David Vergés, cuenta la historia de amor entre Erik , el recaudador del turno de noche de un gasolinera, y Alex , una clienta que últimamente pasa por ahí asiduamente. Este último corto cuenta también con la participación de Macarena Gómez.

Prácticas como la incorporación de dietas específicas, el seguimiento de técnicas de relajación o llevar una alimentación saludable resultan fundamentales para hasta un 70% de los españoles, entre un 10% y un 12% más que en 2014. Así pues, el renovado programa ‘Healthy’ de LG entronca con una necesidad creciente entre la población de España.

Desde octubre y a lo largo del próximo año, los trabajadores pueden participar en actividades de todo tipo, como cross-fit, baloncesto, taekwondo, fútbol, pilates, pádel, talleres de mindfullness, desayunos saludables, sesiones de fisioterapia, entrenamiento personalizado, yoga o pilates, entre muchas otras.

La iniciativa ‘Healthy’ de 2017 es una ampliación de las desarrolladas hasta ahora y que tenían una duración de varios meses. En esta oportunidad, con el largo de actividades y tiempo, LG pone en marcha un programa mucho más ambicioso de bienestar en el medio laboral.

El bienestar social se le llama al grupo de factores que participan en la calidad de la vida de las personas en una sociedad y que hacen que su existencia posea todos aquellos elementos que dan lugar al placer humano o social.

Todo este plan de Bienestar en el Entorno Laboral entronca adicionalmente con el Programa de Patrocinio de los Valores del Deporte que LG puso en marcha en España: “Hablamos de valores que son comunes a nuestro credo fundacional –”Innovación para una vida mejor”- como el esfuerzo, la ética, la meritocracia o el afán competitivo y de superación. Los valores del deporte son los mismos que los fundacionales de LG”, termina Juan Tinoco. No en vano, el recién inaugurado gimnasio está adornado con frases motivadoras de los equipos y atletas que LG respalda.

Los televisores LG OLED TV, gracias a sus píxeles autoluminiscentes, son los únicos capaces de mostrar un negro puro que hace que el resto de colores brillen. Adicionalmente, por la tecnología OLED, estos contrastes brindados son acentuados gracias a que son los únicos compatibles con todos los formatos HDR estándar del mercado, incluido HDR Dolby Vision, el preferido por los principales artífices de contenidos. Tal y como ellos las figurarse, de esta manera, los directores podrán observar sus obras.

Fuente: electroimagen

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Entidades mas mencionadas en la noticia:

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